Юридическая консультация on-line На Ваши вопросы отвечают юристы программы "Час суда". Дата: 29.11.2005         Тема вопроса: Трудовое право Вопрос: Здравствуйте уважаемые юристы! У меня такой вопрос: раньше, когда я устраивалась на работу, я писала трудовой договор в двух экземплярах, один из которых и сейчас хранится у меня. А сейчас сотрудникам не отдают на руки второй экземпляр. Это законно? Спасибо. Ответ: В статье 67 Трудового Кодекса РФ сказано, что трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Цель заключения трудового договора в письменной форме состоит в фиксации достигнутого его сторонами соглашения о приеме гражданина (физического лица) на работу и условиях его труда (статья 57 ТК). Письменная форма трудового договора, имеющаяся у работника и работодателя, позволит избежать излишних разногласий между ними по поводу их конкретных прав и обязанностей. к списку вопросов Отправить свой вопрос