Юридическая консультация on-line На Ваши вопросы отвечают юристы программы "Час суда". Дата: 13.04.2007         Тема вопроса: Снятие дисциплинарного взыскания. Вопрос: По истечении какого периода времени работник, к которому было применено дисциплинарное взыскание считается не имеющим дисциплинарное взыскание. Ответ: Уважаемая Ольга, в соответствии со ст.194 Трудового Кодекса РФ, если в течение года со дня применения дисциплинарного взыскания работник не будет подвергнут новому дисциплинарному взысканию, то он считается не имеющим дисциплинарного взыскания. Работодатель до истечения года со дня применения дисциплинарного взыскания имеет право снять его с работника по собственной инициативе, просьбе самого работника, ходатайству его непосредственного руководителя или представительного органа работников. к списку вопросов Отправить свой вопрос