Моя бабушка заключила договор пожизненного содержания. В договоре указано, что денежное содержание должно быть не менее пяти минимальных размеров оплаты труда, бабушке дают 500 руб. в месяц. Правильно ли это?

Уважаемая Мила, в соответствии с Законом "О минимальном размере оплаты труда" 82-ФЗ от 19.06. 2000 года, минимальный размер оплаты труда применяется исключительно для регулирования оплаты труда, а также для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности (в ред. Федерального закона от 26.11.2002 N 152-ФЗ).
Статьей 4 данного Закона предусмотрено: Установить, что до внесения изменений в соответствующие федеральные законы, определяющие размеры стипендий, пособий и других обязательных социальных выплат либо порядок их установления, выплата стипендий, пособий и других обязательных социальных выплат, размер которых в соответствии с законодательством Российской Федерации определяется в зависимости от минимального размера оплаты труда, производится с 1 июля 2000 года по 31 декабря 2000 года исходя из базовой суммы, равной 83 рублям 49 копейкам, с 1 января 2001 года исходя из базовой суммы, равной 100 рублям.